• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Тема «экспертиза»

Стратегическое партнерство: Школа инноватики и предпринимательства НИУ ВШЭ и юридическая команда MZLegal

Стратегическое партнерство: Школа инноватики и предпринимательства НИУ ВШЭ и юридическая команда MZLegal
Школа инноватики и предпринимательства Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» (НИУ ВШЭ) объявляет о партнерстве с юридической командой MZLegal под руководством Марии Заец. Партнерство направлено на всестороннюю правовую поддержку проектов в сфере инновационного бизнеса.

Менеджер инноваций: фокус на двигателестроение

На фото: Двигатель ПД-14 для российских среднемагистральных лайнеров МС-21-310
Инновации в области двигателестроения не про быстрые победы. Это про десятилетние циклы, невероятную сложность и высочайшую ответственность. Как же выглядит работа инновационного менеджера в такой консервативной и требовательной отрасли?

Завершилась практическая сессия «Развитие бизнеса через ДПО: добавленная ценность непрерывного образования сотрудников».

Завершилась практическая сессия «Развитие бизнеса через ДПО: добавленная ценность непрерывного образования сотрудников».
21 ноября с 15:30 до 17:00 в Центре культур НИУ ВШЭ прошла практическая сессия «Развитие бизнеса через ДПО: добавленная ценность непрерывного образования сотрудников».

Зачем корпорациям нужны акселераторы?

INNO-WAVE 2025
На конференции INNO-WAVE 2025 руководитель Центра экосистемной интеграции Школы инноватики и предпринимательства НИУ ВШЭ Павел Потасуев рассказал, как устроены акселераторы и почему именно они становятся двигателями инноваций:

«Экосистема стартапов – это не соревнование, а сообщество, где люди реально готовы делиться опытом и помогать друг другу двигаться вперёд»

«Экосистема стартапов – это не соревнование, а сообщество, где люди реально готовы делиться опытом и помогать друг другу двигаться вперёд»
Доцент Школы инноватики и предпринимательства НИУ ВШЭ Урал Ибрагимов принял участие в двух секциях первого международного саммита технологического предпринимательства Moscow Startup Summit, который объединил участников рынка инноваций и открыл новые возможности для его развития. В нем приняли участие  более 5000 новаторов, инвесторов и представителей корпораций из России и 40 стран мира.

От схем к архитектуре: как превратить процессное управление из формальности в систему эффективности.

Александр Рейнгардт
Схемы процессов есть у всех. Презентации красивые. Сертификаты на месте. Но когда поставщик срывает сроки — выясняется: никто не знает, кто принимает решение. Четыре департамента начинают действовать параллельно. Результат — срыв контракта.Проблема не в людях. Проблема в отсутствии архитектуры.
Александр Рейнгардт, эксперт-практик и преподаватель Школы инноватики НИУ ВШЭ — о том, как перейти от формальных схем к работающей системе.

Хотите у нас учиться, но остались вопросы — за­пи­сы­вай­тесь на ин­ди­ви­ду­аль­ные кон­суль­та­ции!

Хотите у нас учиться, но остались вопросы — записывайтесь на индивидуальные консультации!
Каждую среду проводим онлайн-консультации, где вы можете задать все вопросы об учебе на наших программах

Как поступить в магистратуру без экзаменов?

Как поступить в магистратуру без экзаменов?
Регистрируйтесь в Кейс-чемпионате до 24 января и получай дополнительные баллы при поступлении.

НИУ ВШЭ и BeyondTaylor объявляют о сотрудничестве

Строганова Татьяна Федоровна- директор Школы инноватики и предпринимательства НИУ ВШЭ, 	Попович Николай Игоревич, генеральный директор ООО «Бейонд Тэйлор».
Школа инноватики и предпринимательства Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» и компания Beyond Taylor договорились о сотрудничестве в области развития предпринимательской и инновационной культуры и образования, внутрикорпоративного предпринимательства и поддержки инновационного бизнеса.

КОРПОРАЦИЯ «ТОКСИКС». КЛАДБИЩЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ

КОРПОРАЦИЯ «ТОКСИКС». КЛАДБИЩЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
Если каждый ваш рабочий день — это борьба за выживание в джунглях бюрократии, конфликтов и неопределенности, то, скорее всего, вы трудитесь в токсичной компании. О признаках «корпорации “Токсикс”» в материале для HSE Daily рассказывает Александр Рейнгардт, приглашенный преподаватель Школы инноватики и предпринимательства НИУ ВШЭ, заместитель генерального директора по инновациям, директор по корпоративному развитию KTC Industrial Outsourcing.